Nanjing Haichuan Elektronik Şirketi'nde, olağanüstü bir takımın olağanüstü hizmet sunmanın temel taşı olduğuna inanıyoruz.İç işbirliğini derinleştirmek, ve pozitif kurumsal kültürümüzü iletmek için, her yıl Mayıs 2025'ten itibaren takım geliştirme etkinliğimizi düzenledik.
Bu etkinlik sadece rahatlatıcı bir yolculuk değil, aynı zamanda takım ruhunu oluşturmak, işbirliğini güçlendirmek ve kolektif bilgeliği artırmak için değerli bir fırsattı.Umarım bu harika anları paylaşarak, HCET ekibinin canlılığını ve stilini daha iyi anlayacaksınız.
Kendimizi aşmak, birlikte çalışmak.
Bu takım kurma etkinliğinin temel hedefleri güven, işbirliği ve kazançlı ve ilham verici potansiyel ve ilerlemek için birlikte çalışmaktı.Takımı tanıdık ofis ortamlarından çıkardık ve manzaralı Jiangning Vadisi'ne götürdük., dikkatlice tasarlanmış deneyimsel etkinliklerin, her üyenin pratik deneyim yoluyla takım işbirliğinin özünü daha iyi anlamasına izin verdiği.
İşbirliği sorunu çözme: Hazine Avı Süvarisi oyununda, takım üyeleri zaman baskısı altında gruplar halinde çalışmış, fikir fırtınası yapmış, görevleri net bir şekilde bölmüş ve verimli bir şekilde gerçekleştirmiş,Haichuan'ın sorun çözme bilgeliğini ve verimli yürütme yeteneklerini tam olarak göstermek.
Güvenilirlik Kurmak ve Sınırları Zorlamak:
Kompleks arazide gezinmek için ekip üyelerinin gözleri bağlanarak işbirliği yaptıkları "İnanç Yolculuğu" etkinliği, ekip üyeleri arasındaki güven ve güvenin önemli ölçüde arttığını gösterdi.Bu savaşta yalnız değilsin..
Kültürel Dalış, Duygusal Rezonans: Sıcak bir takım yemeği sırasında, üyeler fikirlerini özgürce paylaştılar, karşılıklı anlayışı ve duygusal bağlantıları rahat bir atmosferde derinleştirdiler.Nanjing Haichuan topluluğunun aile gibi sıcaklığını daha da güçlendirmek.
Etkinlik sona ermiş olsa da, kurulan birlik, güven ve tutku devam edecek.
Daha güçlü takım birliği: Bölümsel engelleri yıkarak, üyeler daha derin bir dostluk geliştirdiler.
Daha verimli işbirliği modelleri: İletişim yöntemleri uygulama yoluyla optimize edildi ve departmanlar arası işbirliğinin verimliliği arttırıldı.
Daha olumlu bir zihniyet: Stresten kurtulmak, enerji kazanmak ve işe yeni bir coşkuyla yaklaşmak.
Daha derin şirket kimliği: Paylaşılan unutulmaz anılar, aitlik ve gurur duygusunu güçlendirdi.
Haichuan'da, sadece iş gelişimine odaklanmakla kalmayız, aynı zamanda ortak hedefleri, karşılıklı güven ve karşılıklı yardım ve girişimcilik ruhu ile yüksek verimli bir ekip oluşturmaya da kararlıyız.Çünkü mükemmel bir ekibin sizin için sürekli değer yaratmanın temel garantisi olduğunu biliyoruz..
HCET'de hepimiz sizinle el ele daha büyük bir coşku ve daha yakın işbirliği ile birlikte birlikte kazan-kazan bir gelecek elde etmek için çalışacağız!
Nanjing Haichuan Elektronik Şirketi'nde, olağanüstü bir takımın olağanüstü hizmet sunmanın temel taşı olduğuna inanıyoruz.İç işbirliğini derinleştirmek, ve pozitif kurumsal kültürümüzü iletmek için, her yıl Mayıs 2025'ten itibaren takım geliştirme etkinliğimizi düzenledik.
Bu etkinlik sadece rahatlatıcı bir yolculuk değil, aynı zamanda takım ruhunu oluşturmak, işbirliğini güçlendirmek ve kolektif bilgeliği artırmak için değerli bir fırsattı.Umarım bu harika anları paylaşarak, HCET ekibinin canlılığını ve stilini daha iyi anlayacaksınız.
Kendimizi aşmak, birlikte çalışmak.
Bu takım kurma etkinliğinin temel hedefleri güven, işbirliği ve kazançlı ve ilham verici potansiyel ve ilerlemek için birlikte çalışmaktı.Takımı tanıdık ofis ortamlarından çıkardık ve manzaralı Jiangning Vadisi'ne götürdük., dikkatlice tasarlanmış deneyimsel etkinliklerin, her üyenin pratik deneyim yoluyla takım işbirliğinin özünü daha iyi anlamasına izin verdiği.
İşbirliği sorunu çözme: Hazine Avı Süvarisi oyununda, takım üyeleri zaman baskısı altında gruplar halinde çalışmış, fikir fırtınası yapmış, görevleri net bir şekilde bölmüş ve verimli bir şekilde gerçekleştirmiş,Haichuan'ın sorun çözme bilgeliğini ve verimli yürütme yeteneklerini tam olarak göstermek.
Güvenilirlik Kurmak ve Sınırları Zorlamak:
Kompleks arazide gezinmek için ekip üyelerinin gözleri bağlanarak işbirliği yaptıkları "İnanç Yolculuğu" etkinliği, ekip üyeleri arasındaki güven ve güvenin önemli ölçüde arttığını gösterdi.Bu savaşta yalnız değilsin..
Kültürel Dalış, Duygusal Rezonans: Sıcak bir takım yemeği sırasında, üyeler fikirlerini özgürce paylaştılar, karşılıklı anlayışı ve duygusal bağlantıları rahat bir atmosferde derinleştirdiler.Nanjing Haichuan topluluğunun aile gibi sıcaklığını daha da güçlendirmek.
Etkinlik sona ermiş olsa da, kurulan birlik, güven ve tutku devam edecek.
Daha güçlü takım birliği: Bölümsel engelleri yıkarak, üyeler daha derin bir dostluk geliştirdiler.
Daha verimli işbirliği modelleri: İletişim yöntemleri uygulama yoluyla optimize edildi ve departmanlar arası işbirliğinin verimliliği arttırıldı.
Daha olumlu bir zihniyet: Stresten kurtulmak, enerji kazanmak ve işe yeni bir coşkuyla yaklaşmak.
Daha derin şirket kimliği: Paylaşılan unutulmaz anılar, aitlik ve gurur duygusunu güçlendirdi.
Haichuan'da, sadece iş gelişimine odaklanmakla kalmayız, aynı zamanda ortak hedefleri, karşılıklı güven ve karşılıklı yardım ve girişimcilik ruhu ile yüksek verimli bir ekip oluşturmaya da kararlıyız.Çünkü mükemmel bir ekibin sizin için sürekli değer yaratmanın temel garantisi olduğunu biliyoruz..
HCET'de hepimiz sizinle el ele daha büyük bir coşku ve daha yakın işbirliği ile birlikte birlikte kazan-kazan bir gelecek elde etmek için çalışacağız!